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春天里的猎路心语
又是一年开春,到处都充满着春天的气息,正如猎头这个行业一样生机勃勃。此时,客户的新年发展规划和人才计划刚刚开始实施,从基础员工到中高层及核心骨干都处于强烈的需求期,高端人才资源自然需求量比较大、需...
春天
里
的
阅读(945)
2012-04-07
如何招聘销售业务型人才
一个公司的收益和其销售直接挂钩。处于销售环节的业务型人才,是每个公司最缺乏的人才。因为不是每个人都适合销售,一个公司80%的利润,往往来自于20%的业务人员。 每个企业都渴望能招到优秀的业务人员,但大...
如何
招聘
销售
阅读(947)
2012-04-07
我喜欢用“想当老板的员工”
创业:以老板之心,还是以老板之范? 很多打工的年轻人都怀揣着当老板的梦想,梦想在一个规范的企业里锻炼心智,学习公司运作的知识,了解市场动态,积累资金和人脉,有朝一日自立山头,圆当老板之愿。 我...
我
喜欢
用
阅读(948)
2012-04-07
企业招聘管理中的人才细分
当前企业竞争,说到底是人才的竞争。人力资源管理系统因此也日渐被企业所重视。人力资源管理最直接面对人才的就是招聘管理了。选人对企业招聘来说是个很重要但却很难把握的问题。特别是现在这个信息爆炸的年代...
企业招聘
管理
人才
阅读(949)
2012-04-07
选人面试的关键问题
前言: 选择正确的人是一个重大投资,不仅对你的公司来说很重要,对你的个人职业生涯也是如此。反过来说,聘用了一个差劲的人,会让你的CEO认为,或许你也很差劲。你需要在很短时间内搜集关于这个人的重要信息...
选人
面试
关键
阅读(958)
2012-04-07
如何选拔优秀的销售人才
销售人员的招聘,目前为止已经成为了企业的老大难问题,持续排在招聘职位的前几位,其他岗位的不断降温,唯有销售岗位却由于经济危机更加升温!可以说销售赢就企业赢,销售败就企业败! 我们做过一个调查,问...
如何
优秀
销售
阅读(944)
2012-04-07
HR瞬间淘汰不合格面试者的9个问题
对于HR而言,最痛苦的事情,莫过于每天面人无数,而不能很快的招到合适的人。大部分HR将时间浪费在与求职者的桌面交流上,如果你是一个睿智的HR,那么你能瞬间发现哪些求职者是可以被淘汰的。你想做一个聪明的...
瞬间
淘汰
不合格
阅读(952)
2012-04-07
三步教你赏识“千里马”
经济学人?(The Economist)的封面文章?寻找英才?(The Search of Talent)里,有这样一个说法:当今商界,物色到合适人才是唯一重要的问题。对于大部分职业经理人而言,选拔人才的确是人力资源管理中最...
三步
教你
赏识
阅读(945)
2012-04-07
人才标准:才而不财非才也
具有中专以上学历和初级以上职称的人员——1982年我国确立的这一人才标准,在当时条件下从根本上扭转了十年文革践踏知识、鄙视教育的局面。但随着社会的发展,人才的内涵在现实中发生了很大变化,人才标准如不及...
人才
标准
而不
阅读(946)
2012-04-07
规避员工招聘风险的七种方法
第一,找最合适的不找最优秀的。HR选人时一定要遵守合适的才是最好的原则,有些人才确实很优秀但并不适合企业,如果硬要招进来,最终还会因不能适才适所等各位原因离开。 第二,要走出招聘误区:唯文凭误区...
规避
员工
招聘
阅读(948)
2012-04-07
规避员工甄选风险的八大秘笈
如何规避员工甄选风险?笔者斗胆小结个人15年人资管理经验,权当瓦釜之鸣,不足之处,尚望大家批评指正。 第一,透过现象看本质。首先,以衣取人并非不对:衣着整洁得体,透出一个人的职业干练形象。一个...
规避
员工
八大
阅读(947)
2012-04-07
我身边的劳务派遣员工
在小板桥办事处、矣陆办事处区域我们总能看到一位娃娃脸上带着一副憨厚的笑容,敦实的身板上斜挂着一个黑色挎包的客户代表,他就是官渡分局供电服务班的一位劳务派遣员工——刘云波。 说起刘云波总让人回味...
身边
劳务
派遣
阅读(962)
2012-04-01
上海力争用二三年时间逐步规范劳务派遣用工
针对申城数十万劳务派遣工的现状,今年两会,市总工会就劳务派遣工权益问题所作的大会发言引起市领导高度重视。5月底,上海召开规范劳务派遣用工会议,出台专门指导意见,提出上海力争用2年到3年时间逐步规范劳务...
上海
力争
二三年
阅读(950)
2012-04-01
劳务派遣碰见的常见问题---如何做一名合格的工头
如题所述,深圳老李通过几年的积累,对于劳务派遣的情况也给大家简单的介绍下; 1,中介。以收现钱为目的 2,小时工。按照单价操作,工头赚钱中间差价 3,派遣工;按照劳务派遣管理费操作;每月都有; 派...
劳务
派遣
碰见
阅读(971)
2012-04-01
劳务派遣工权益谁争取,劳务派遣公司也说很受伤
各方呼吁监管手段严、法律法规全 2011年第二季度,虽然就业形势在各种报告中出现日趋好转的字样,但在你我身边,求职不易、企业招工难的现象却从未间断。 劳务派遣,在这样的就业环境下,业务火爆、发展迅...
劳务
派遣
权益
阅读(951)
2012-04-01
劳务派遣成GUCCI“逃责挡箭牌
国家有关部门开始调查如何完善规范劳务派遣制度深圳新闻网讯 新华社中国网事栏目日前报道了国际知名奢侈品牌古驰(gucci)涉嫌加班黑幕及虐待员工,不少员工指责古驰管理做法违反相关劳动法律法规,引发社...
劳务
派遣
GUCCI
阅读(947)
2012-04-01
劳动合同法执法检查 建议为劳务派遣 制定专门法规
劳务派遣在部分单位被滥用,损害了派遣工合法权益的问题突出。全国人大常委会副委员长华建敏在做关于检查劳动合同法实施情况的报告时明确指出这一问题。全国人大常委会执法检查组检查发现,近三年来劳务派遣公司...
劳动合同
执法检查
建议
阅读(943)
2012-04-01
清远劳务派遣员工基本情况
10月21日,由省信访局副局长黄宏达率队的调查组一行对清远劳务派遣用工情况进行调研。记者获悉,清远劳务派遣员工总量1.2万人,其中农村户籍占70%左右,派遣员工以服务行业为主。 据了解,目前,清远劳务派遣...
清远
劳务
派遣
阅读(946)
2012-04-01
上海蓝领正式员工和派遣员工的薪酬差距缩小
东方早报消息:较去年增长9.8% 机械制造业高技能工人薪酬比汽车零部件制造业高61% 2011-12-3 10:11:15 上传下载附件 (53.63 KB)正式工和派遣工月收入对比。2011-12-3 10:11:30 上传下载附件 (29.53 KB...
上海
蓝领
正式
阅读(981)
2012-04-01
上海外企蓝领年薪平均5.5万 派遣工薪酬明年将涨13%
东方网12月2日消息:据《东方早报》报道,上海外企一线蓝领工人2011年的年度现金总收入平均为54954元,比去年增长了9.8%。昨天,早报记者从上海外服人力资源咨询公司获悉,一份覆盖15000名外企一线蓝领工人的调查...
上海
外企
蓝领
阅读(949)
2012-04-01
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