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求职者
总共有 91 条记录
多场校园招聘会节后扎堆 13场招聘会
求职者
可选择
五一过后,不少应届生毕业生即将面临离校的日子。江城下周有13场招聘会扎堆举行,其中多数为校园招聘,面向高校毕业生。高校
求职者
可以根据自身需求,选择相应的招聘会前往应聘。 周一下午,在中北路汉街...
招聘会
求职者
校园
阅读(8)
湖北省人民政府门户网站
2015-05-05
58同城进驻天津线下招聘会 80、90后高学历
求职者
居多
据了解,4月以来,58同城招聘季线下招聘会已在天津连续举办6场,在58同城招聘平台的积极推动和组织下,吸引了超过700家企业及16000多位
求职者
到现场,展位共计达2450个。据招聘会后的数据统计显示,
求职者
以80后...
同城
天津
求职者
阅读(7)
HR369
2015-05-05
大龄
求职者
怎样用简历推销自己?
大龄
求职者
是就业队伍中一个特殊的群体,几乎所有企业的招聘广告都要求:35岁以下。对于40岁以上的
求职者
年龄成了求职无法逾越的鸿沟,普遍遭遇过就业难,往往成为职场的弃儿。 在招聘单位看来,大龄求职...
求职者
简历
阅读(7)
互联网
2015-05-04
面试结束前
求职者
必问4大问题
"I am always surprised how some interviewees tend to trail off towards the end of an interview instead of finishing strong and leaving a lasting impression," says Zachar...
求职者
问题
阅读(8)
沪江英语
2015-04-30
简历分析及优化工具 Jobscan:让
求职者
获得面试的机会倍增
如果你申请了一家大公司发布的职位,对方很有可能连你的简历看都不看。许多人力资源部门如今都使用应用追踪软件(ATS)对数以百计的简历进行筛选。虽然这种方法给人力资源部门节省了时间,但这同时意味着合适的申...
求职者
简历
机会
阅读(12)
techcrunch.com
2015-04-28
如何让自己的招聘广告更吸引
求职者
?
制作这样一份招聘广告企业可以根据各个企业具体情况酌情选择适合方式。既可以亲自上阵展现HR们的文学素养,艺术才华,也可以发挥管理能力请专业人员来谋局布章。案例:案例:我目前在职一家IT外包公司做招聘工作...
求职者
广告
阅读(22)
中人网
2015-04-09
求职者
怎样与猎头招聘打交道
猎头其实与销售一样,同样背着销售任务。那能否找到合适的候选人并卖个好价钱,也直接关系到他们切身的生存问题。他们和候选人之间是真正的利益共同体,所以他们会想尽办法向候选人提供一切有助于面试的信...
猎头
求职者
阅读(7)
中国招聘网
2015-03-23
“Boss直聘”要用相亲交友的方式把老板和
求职者
撮合到一起
招聘这个事情,有时候就像相亲,在有一定条件的基础上,老板和员工看对眼了就什么都好说;看不对眼清华北大的都要考虑考虑。现实中招聘像媒人帮忙相亲,媒人HR 来帮忙先看看有没有合适的对象,用衡量合不合适的...
求职者
老板
方式
阅读(14)
互联网
2015-03-16
招聘合格
求职者
光靠面试可没戏
1. 测评——很多公司在为某些工作岗位招聘时会采用正规的心理测试方法。这些方法的实际效果大体如下: 职业测评:在招销售员、生产线工人、会计、程序员之类的员工时,这个方法很好,但只适用于选拔相对初...
求职者
阅读(7)
互联网
2015-03-12
如何考察
求职者
的计划性和条理性
工作中不知道你是否发现,无论你怎样强调,一些人的办公桌面总是零乱不堪,即使一时收拾的还算利索,时隔不久便又恢复如初。如果你再仔细观察,这些人总是丢三落四,经常会出现找不到东西的时候。以上种种都...
条理性
计划性
求职者
阅读(8)
应届毕业生网
2015-03-05
招聘单位比往年增加两成
求职者
却仅为岗位的一半
临近元宵节,深圳已经进入求职招工高峰期。记者近日连续走访招聘会,发现招聘单位比往年增加近两成,
求职者
却仅为岗位的一半,不少企业叫苦招不到人。
两成
招聘单位
求职者
阅读(9)
HR369
2015-03-04
【招聘面试】你永远别聘用13种
求职者
当下的HR行业资讯,热门的HR图书,火爆的HR趋势......这里一定会有你值得借鉴的东西!收着吧,HR读书你总会用到的!
求职者
阅读(7)
HR读书
2015-03-03
说说HR和猎头是怎么看30岁以上的
求职者
的?
以下探讨限于白领行业,不包括工厂和服务业等。1、一个残酷的现实是,身为有追求的男青年,30岁之后不可以找工作。我这么说是危言耸听吗?难道30岁就不能换工作了吗?当然不是。「30 岁以后,你不能找工作」的意...
猎头
求职者
阅读(8)
互联网
2015-02-27
澳洲招聘网站新趋势:瞄准45岁以上
求职者
澳大利亚的在线人才市场开始对45岁以上的
求职者
友好起来了:今天澳大利亚最大的在线招聘网站OneShift收购了专门为大龄
求职者
找工作的招聘网站Adage。Adage是澳大利亚一家专门为45岁以上的
求职者
提供工作机会的在...
澳洲
招聘网站
求职者
阅读(6)
HRTech China
2015-02-04
招聘台空荡荡
求职者
有点蒙
100多个招聘展位几乎全闲置 记者王迎节实习生毛鑫文图 本报讯 每周三至周六,河南人才市场都会举行日常招聘会。然而,大河报记者连日走访发现,虽然是正常招聘日,但市场内100多个展位,绝大多数用人单位...
求职者
阅读(11)
大河网-大河报
2015-02-03
不被
求职者
放鸽子的招聘面试技巧
“你对佛教有什么研究吗?”“你叫白云,你的名字有什么意义?”“你最大的缺点是什么?”……面对这些让人有些窘迫的考题,南外的一群高三“牛人”却沉着应答,顺利叩开了让众人羡慕的名校大门。
面试技巧
求职者
鸽子
阅读(11)
中国人才网
2015-01-30
求职者
最讨厌的七种菜鸟HR行为
既然有HR最讨厌的
求职者
,当然也有
求职者
最讨厌的HR,这些小错误每个HR都可能会犯,所以一定要注意这些打交道的细节,才不会被
求职者
PASS掉。 (1)人事部现场招聘人员素质差,举止不雅,态度恶劣! 这...
求职者
行为
阅读(11)
应届毕业生网
2015-01-28
HR 怎么看30岁以上的
求职者
30 岁之后,不应该找工作,应该工作来找你。(如果我们适当放宽条件,可以推后到 35 岁也无所谓,并没那么严格,但是如果 30 岁还不接猎头电话,就该有危机感了。
求职者
阅读(15)
HR369
2015-01-27
【求职难】“奇葩”证明难倒
求职者
想找一份保安工作,用人单位要求开具“无犯罪记录证明”;身患疾病,治疗半年后重新上班,用人单位要求开具“康复证明”……如今,越来越多的“奇葩”证明让
求职者
心烦,不是自己不想开,而是不知道到哪里开。
奇葩
求职者
阅读(10)
淮安市民卡
2014-12-18
招聘时让
求职者
“真情流露”
在招聘中,我们往往无法准确识别应聘者。这是因为应聘者在来你这之前,已经根据你的需要进行了专业公司或自己个人的“包装”,现在猎头公司赚两头的钱,吃完原告吃被告,两头还对他感激涕零。
求职者
真情
阅读(9)
HR369
2014-12-05
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