上海的爸爸有福利了!最新出炉的上海妇女发展规划政策上,上海政协根据民意提议上海的男性陪产假延长至7天。去年深圳首次提出了男性可以享受10天的陪产假。
上海“爸爸”陪产假或延至7天 比深圳少3天
上海男性陪产假拟延长至7天
3日,在第三次上海市妇女儿童工作会议上,延长男性晚育护理假被纳入了《上海妇女发展“十二五”规划》。
此前,政协社情民意建议,为了使产妇分娩后得到更多照顾,配偶的陪产假应延长至七天。相关人士指出,延长男性陪产假不是给予男性的假期福利,而是整个家庭的福利。 智通人才网求职资讯
根据对上海892个城乡家庭的抽样调查,2000年以后出生的孩子,他们的父亲人均请假天数为7.6天,少于上世纪90年代的人均8.3天,64%的市区父亲和54%的郊县父亲表示“很想多陪陪孩子,但工作太忙很少有时间”。为此,有70%的市区丈夫和66%的郊县丈夫赞成“父亲也应该与母亲一样有产假、育儿假”。
不久前,金山区政协的一份社情民意再次提出,男方的陪产假应延长至七天,并列入《女职工特殊劳动保护条例》。这份社情民意目前已经逐级上报,被全国政协采用,并转交至国务院。
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我国拟延长产假至14周 智通人才网求职资讯
国务院法制办公室2011年11月21日公布《女职工特殊劳动保护条例(征求意见稿)》,征求社会各界意见。征求意见稿规定,女职工怀孕未满4个月流产的,不少于2周的产假;怀孕满4个月流产的,不少于6周的产假。
深圳男性员工享受10天陪产假
根据《劳动法》、国务院《关于职工探亲假待遇的规定》、《广东省企业职工假期待遇死亡抚恤待遇暂行规定》、《广东省计划生育条例》等法律法规的规定: 智通人才网求职资讯
(1)产假:正常产假是90天,其中产前休假15天.难产的增加产假30天;实行晚育的(23周岁后生育第一胎),增加产假15天;多胞胎生育的,每多生育一个婴儿增加产假15天;领取独生子女父母光荣证的,增加产假35天.
(2)看护假:领取独生子女父母光荣证的,男方享受10天的看护假. 智通人才网求职资讯
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