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亚马逊5号员工是怎样被贝索斯说服的
汤姆-施恩霍夫(Tom Schonhoff)是在1995年加盟亚马逊的,他是该公司的第五号员工。
亚马逊
员工
阅读(946)
腾讯科技
2014-10-28
谷歌面试学:不超过5次 每次少于30分钟
作为招聘经理,如果你面试一个求职者,只要你问对问题,那么你的面试时间没有理由超过30分钟。
谷歌面试学:不超过5次
每次少于30分钟
阅读(953)
BI中文站
2014-10-27
北美最大招聘网站晒奇葩请假理由:莫名其妙上了飞机
央广网北京10月26日消息 据中国之声《新闻晚高峰》报道,近日,美国凯业必达招聘公司网站晒出年度最奇葩的请假理由,凯业必达招聘公司是北美最大的招聘网站运营商,总部设在美国芝加哥。该公司年度报告总结了公司内部一年内各式各样稀奇古怪的员工请假条。
北美
奇葩
招聘网站
阅读(950)
中国广播网
2014-10-27
凯雷亚洲成长基金裁员(图)
全球最大PE集团之一凯雷在中国区的裁员引发市场的广泛关注,在业内人士看来,凯雷裁员表明目前成长型投资在国内市场空间已经微乎其微。
亚洲
基金
阅读(951)
第一财经日报
2014-10-27
美国大学招生官面试
“2014年美国精英大学全球巡展·广州站”将于广州正佳万豪酒店4楼举办。届时,近20所美国精英大学将于展会现场面试招生,全外籍招生官现场指导学生申请细则,并现场接受奖学金申请。届时,美国驻广州总领事馆官员及签证官也将亲临展会现场,详细解析…
美国
大学招生
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羊城晚报
2014-10-24
韩国五大企业招聘面面观 重能力重专业轻学历
如今韩国企业相较于学校名气,更看重能否胜任该职务的能力,人文社科及自然类专业学生相比于理工科专业学生就业极其困难。专业成为就业的重要因素。
面面观
韩国
企业招聘
阅读(945)
中国网
2014-10-24
34所法国高校相约教育展 一对一现场面试
法国高等教育署为法国驻华大使馆的一个部门(隶属于文化教育合作处),致力于推动中国学生赴法交流,将参加于10月25至26日在国家会议中心举行的第十五届中国国际教育展(CEE)北京站的活动。
教育展
法国
一对一
阅读(957)
腾讯教育
2014-10-23
GlobalFoundries接收5000名IBM员工 不裁员
GlobalFoundries首席执行官桑杰·贾(Sanjay Jha)周一在电话会议中表示,在完成对IBM芯片业务的收购之后,该公司将不会关闭工厂或进行裁员。根 据两家公司在周一达…
员工
阅读(945)
腾讯科技
2014-10-23
“多大”在京面试
加拿大多伦多大学士嘉堡分校本月将到北京,面向2014年9月入读高三或2014年6月高三毕业的所有学生进行笔试和面试的录取工作,为其“绿色通道”项目选拔人才,北京以外地区的学生也可报名参加。不过,需要雅思达到6分,平时成绩80分才有资格参加笔试。
“多大”在京面试
阅读(945)
李琼
2014-10-22
拉里·佩奇:谷歌为什么要招聘独立思考者
当我还小、第一次开始思考自己的未来时,我决定将来要么当一个教授要么开一家公司。因为我觉得无论哪个选择都会给我极大的自主权——从基本原则与真实世界出发去思考的自由,而不是接受一些流行的所谓“智慧”。
佩奇
思考者
阅读(948)
虎嗅网
2014-10-20
美国知名大学24日来昆招生 现场面试并签发录取通知书
想去美国读大学的云南学生注意了,10月24日,美国知名公立大学——威斯康辛州立大学斯蒂文庞特校区全球招生国际部主任,将到昆明进行招生宣传,并对报名学生进行现场面试,现场签发录取通知书,优秀者还有望获得奖学金。
美国
通知书
大学
阅读(950)
刘超
2014-10-17
日本人带“职场点心”谈生意
日本的点心种类很多,从外形到材料,五花八门。记者得知,仅职场专用的点心就有很多种,居然还有一种点心是专门道歉用的。其实,日本的点心很多都带有表意性,可以在不同的场合赠送和食用,比如用来祝福转运的开...
日本
点心
职场
阅读(957)
搜狐财经
2014-10-15
留学面试说大话就是给自己“挖坑“
留学申请的面试环节至关重要,面试成功与否将直接决定能否获得学校的offer。过来人与资深业内人士强调,面试时要实事求是,别给自己挖坑。面试谈缺点一定不要说致命缺点。
就是
阅读(953)
耿艳红
2014-10-14
博世德国新研发中心运营 首批招聘800人
新研发中心于2012年初破土动工,包括14栋建筑,占地约100公顷。
德国
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盖世汽车网
2014-10-14
纽约时报裁员7.5% 总编辑称新产品未达商业预期
据《华盛顿邮报》报道,由于印刷收入下滑使报纸行业面临较大经济压力,《纽约时报》公司周三(10月1日)宣布将裁减编辑部100个职位,占总人数的7.5% 。此文为纽约时报执行总编Baquet在裁员后致员工的一封信。
总编辑
纽约时报
新产品
阅读(949)
腾讯科技
2014-10-13
外企招骋分析
现在的企业招骋有一个比较不好的现象:重学历、重经验。正是由于这样,许多人才被拒之门外。但是在外企招骋中这样的事情发生的就比较少。因为外企招骋比较重“三商”,即智商、情商和胆商,学历等已经越来越被看轻。
外企
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互联网
2014-10-11
谷歌招聘人才的“九要”和“九不要”
很多谷歌员工称,他们为该公司工作所享受的最大的福利就是能够与其他聪明绝顶的、创意无限的人一起共事。 这正是谷歌所希望看到的情形:该公司将物色人才视为头等大事,它往往通过认真的评估和同事的推荐等程序来招聘人才。
招聘人才
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BI中文站
2014-10-10
日本招聘巨头Recruit拟IPO融资最高19亿美元
10月6日下午消息,日本最大的招聘企业Recruit Holdings周一公布首次公开招股价格每股3100日元,位于此前公布的区间上限,投资者对该公司20亿美元招股计划需求旺盛。
日本
巨头
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萧何
2014-10-09
全球海外求职首选国家排行 美英加分列前三甲
这项调查在全球189个国家,共访问了20万零3756名求职者,受访者绝大多数拥有高等教育文凭,其中42%的人说美国是最有吸引力,37%的人选择英国,35%的人选择加拿大。
三甲
国家
全球
阅读(965)
网易教育频道综合
2014-10-09
调查显示 加拿大是世界上三大热门求职地之一
加拿大国际广播公司10月6日报道,根据波士顿咨询集团(Boston Consulting Group)和招聘网站The Network 在全球范围内进行的一项调查,在找工作的人中,几乎2/3的人愿…
加拿大
三大
世界
阅读(949)
环球网
2014-10-09
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