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猎头被企业/候选人跳过怎么办？

我从招聘网站上找候选人推荐给客户，客户用我给的简历自己也从上面找到了候选人怎么办啊？▶如果客户在合约规定的校重时间内跟你说有此人简历，客户是在理的。▶初次合作的客户出于对自己的保护，还是...

猎头候选人怎么办

阅读（23）
互联网
2015-11-25
为什么我的候选人都“飞”走了

做招聘，最怕快到手的候选人飞了。电话沟通，初试，复试，薪酬谈判，一切都很顺畅，到了出OFFER的时候，候选人突然说，情况有变。然后，有千奇百怪的理由，比如老板不同意离职，老板加了薪瞬间觉得世界又明亮了不...

候选人

阅读（7）
围一桌
2015-11-20
12位总统候选人第一份工作都不如你希拉里也在公园打过杂

很少有人是生来就自带光环的，即使是这些最牛工作——美利坚合众国总统的竞争者。他们都是声名显赫的亿万富翁、跨国企业CEO或参议员，但他们的第一份工作，很可能比你的差得多。据Business Insider报道，从秘...

希拉里候选人总统

阅读（10）
界面
2015-10-28
不管HR还是猎头，对候选人有效的面试评估要这样做

背景调查怎么做是很多HR都会忽视的专业技能，主要原因在于大部分HR所在的单位都是中小企业，招聘的岗位也大多是基础岗位，所以背景调查这块做的非常少；但如果以后你想进入大公司发展，那么背景调查怎么做是你必...

猎头候选人还是

阅读（41）
HR读书
2015-10-21
被候选人拒Offer怎么办？

关于被拒Offer，原因可能是候选人自身，也有可能出自招聘HR。你被候选人拒绝了Offer，你该怎么办呢？案例：花了几周千挑万选出来的候选人不来报到了朋友W目前在找工作，他面试了南京一家投资公司。老实说，到现在...

候选人怎么办

阅读（8）
首席招聘官
2015-09-25
猎头推荐候选人稳定性考察的八大要素，对照看看！

职业生涯规划程度一般而言，有较好职业生涯规划的应聘者稳定性较高，因此，留意应聘者简历中以往工作经历所从事的行业与职位，由此判断职业稳定性：1、若应聘者一直在同一行业相同类型的职位工作，稳定性最强。如...

猎头候选人稳定性

阅读（63）
互联网
2015-06-12
2015候选人体验调研发布揭秘面试背后

现在的天下是一个重视体验的时代。<font color="#f00">候选人</font>找工作时最看重什么？<font color="#f00">候选人</font>为什么不来面试？<font color="#f00">候选人</font>为什么拒绝offer？<font color="#f00">候选人</font>怎么没有入职？这些都需要针对<font color="#f00">候选人</font>进行全面分析评估。据..

候选人背后

阅读（14）
新闻晨报
2015-06-04
干货！候选人不配合丰富简历以及说服候选人的办法

猎头在提交简历阶段可能的问题和说服候选人的办法，干货必备！候选人不配合丰富简历怎么办？1首先可以问候选人是否有职位说明书和最近工作的项目情况。如果没有职位说明书怎么办？☞了解工作最主要的三项任...

候选人干货办法

阅读（63）
互联网
2015-06-04
面试心得总结之如何判断候选人的稳定性

　　小生从事HR工作3年多了，其中3年来平均每年面试650人左右(基层及以上管理，非普工)，这3年里看着这些招聘的新人进进出出的也总结了一些招聘面试的心得：　　稳定性的判断?　　千万不要去相信求职者所说的我会...

候选人稳定性心得

阅读（24）
应届毕业生
2015-05-20
候选人快住手，别接受那份工作！

如果你受够了冗长烦闷地找工作，你很可能巴不得这个过程能尽早结束。也就是说你希望尽快地、不加选择地就接受某份工作，却忘了回答影响你做出职业选择的几大问题：我真的想要这份工作吗？作为找工作大军中的一员...

候选人

阅读（7）
陈莹莹
2015-05-14
猎头跟候选人的51问，基本问题都说齐全了

1、简单做一下自我介绍。2、为什么想离开目前的工作。3、您认为我们提供的职位在哪些方面吸引了你。4、可否告诉我们为什么要雇用您呢。我的意思是您为什么认为您合适这个职位。5、你觉得自己最大的长处和弱点...

猎头候选人问题

阅读（29）
精英猎头学院
2015-05-11
看看猎头是如何教候选人七招免去上家追缴！

每个人的命运都与性情有关，作为职业经理人，之所以遭到老店主的追杀，除了老店主的缺点以外，更多的与本人的性情和蔼度有关。所以要理解本人的性情并掌握本人，方能防止费事。或许你为企业的开展做出了宏大的奉...

猎头上家候选人

阅读（7）
精英猎头学院
2015-04-28
猎头顾问如何协助候选人办理离职？

一、经理人离职要注意的若干问题1、注重职业口碑如果你想把属于自己的档案带走，交辞职信前就应该处理好。任何资料要带走，先确认是否有知识产权问题，伤害原公司利益的事情不要做。若是进入原公司的竞争公司，尽...

猎头候选人顾问

阅读（16）
互联网
2015-04-21
面试官如何留心候选人的行为细节

每一个应聘候选人为了能够给面试官留下一个好印象，都会在面试环节中竭尽全力地展现自己优秀的一面，使自己看上去更完美，这是无可厚非的。但是候选人并不知道即使他们表现得再完美也会有意无意地留下一...

候选人细节行为

阅读（39）
互联网
2015-04-17
如何把握与高级候选人的交谈？

猎头必备！如何与大人物交谈你希望认识大人物吗?如果你想把自己的事业做大，如果你想挣更多的钱，如果你想让自己的交际圈子更广，毫无疑问，你需要大人物的影响力。然而，大人物不是那么容易见的，大人物的时间是...

如何把握候选人

阅读（11）
互联网
2015-04-17
雇主如何塑造微信社群连接候选人？

首先前提是企业要获取到可以和候选人进行跟踪的联系方式（不仅仅是手机号码、邮箱号码、还有社交网络账号）。我们先理清这种跟踪能力，跟踪意味着要互有对方可取得联系的联系方式，需要分别而论。（1）微信个人用...

雇主候选人社群

阅读（6）
欧阳泽林
2015-03-24
HR 你读懂候选人的心声了吗？

职位好谈，薪酬难接，多少offer死在了薪酬上？郁闷的可能不止是双方还有猎头。企业用人成本的严防死守与候选人跳槽薪酬起飞的鸿鹄之志，是一对持久纠结的博弈！候选人接受offer真的就这么难么？！他们到底纠结在哪里？总结了五个真实情况，让我们也读读他们的心声

候选人心声

阅读（7）
HR369
2015-03-05
招聘：拒绝差不多的候选人

除非你不想成功，否则就不要轻易看上第一个让你感觉差不多的候选人。　　以下情况是否听起来很熟悉?你被工作缠身，除非你招聘到另一个人，否则你根本无法抽身、无法进行下一个项目、或无法拓展业务。你急需...

候选人

阅读（8）
应届毕业生网
2015-02-02
猎头该怎么和候选人交朋友？

很多猎头小朋友，都听他们的师傅说，要和候选人交朋友。也有很多猎头朋友来问我，该怎么和候选人交朋友？今天就这个问题，我从这几个方面抛砖引玉一下，供大家参考。

候选人

阅读（24）
马雄二
2014-12-18
拿到offer后一堆问题各种挑战的候选人怎么破？

碰到一个奇怪的候选人，之前面试表现的都很好，各种满意，但是在拿到offer后，却老是因为一些五险一金，福利，产假等等相关的问题，不停的发问。是不是动机不明确啊？

候选人问题

阅读（11）
中人网
2014-11-06

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