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企业招聘
总共有 74 条记录
优化
企业招聘
体系的四大工作要素
毋庸讳言,任何企业在人力资源管理工作中,首先都会面临如何获得自己所需人才的过程,因此,招聘工作的好坏与否,不但决定了企业能否吸纳到优秀的人才,并且影响着企业整个人力资源的流动。 尤其是国家从...
要素
企业招聘
体系
阅读(12)
应届毕业生网
2015-06-10
盘点
企业招聘
工作管理的几个法律盲点
在招聘过程中,建议HR工作人员须注意以下的法律盲点: 一、
企业招聘
工作管理工作发布的招聘信息或广告应合法。 例如很多
企业招聘
管理工作的招聘广告中包含有不少的歧视条款,如要求只要女性(性别歧视)...
盲点
企业招聘
法律
阅读(13)
应届毕业生网
2015-06-03
校园招聘:为学生就业和
企业招聘
搭建平台
日照网5月28日讯(记者:张素艳)为毕业生就业和
企业招聘
员工搭建人才交流平台,日照市技师学院2015年毕业生就业双向选择洽谈会今天举行。洽谈会现场,来自岚山区、日照经济技术开发区、山海天等地的80余家企业,...
学生就业
校园招聘
企业招聘
阅读(7)
日照网
2015-05-29
不同性质
企业招聘
方式大PK
企业组织类似于生命有机体,需要通过吐故纳新和去芜存菁,与外部进行持续的物质和能量交换,以保持自身的活力并提高素质。招聘新员工作为企业增加人力资源 总量、改善人力资源结构的主要方式被广泛采用,那么如...
企业招聘
性质
方式
阅读(24)
HR商学院
2015-05-26
找了么为都市新蓝领求职 用工
企业招聘
而生
都市新蓝领,国家城市经济建设的主力军近年来,都市新蓝领被关注的越来越多。所谓的都市新蓝领是指工作、生活在二线(或以上)城市的、为城市日常运转贡献力量的基层工作者,包括销售、房产经纪人、保安、美容美发...
企业招聘
都市
阅读(7)
山西新闻网(太原)
2015-05-22
企业招聘
新策略:猎鹰式招聘
猎鹰式招聘,指企业借鉴老鹰觅食的原理,选择正确的招聘时段、招聘方式,进行差异化竞争、储才式招聘的一种选人策略。这一理论笔者2009年提出。
企业招聘
新策略:猎鹰式招聘 老鹰是典型的肉食动物,鸟...
猎鹰
企业招聘
策略
阅读(24)
应届毕业生
2015-05-13
企业招聘
面试提问毫无章法的表面
企业招聘
面试中对被面试者提问过程中出现的问题最多,这是企业中从事招聘面试工作人员的专业度不够的明显体现。 (一)重复提问 重复提问常见于初次面试和复试的衔接过程中,复试的考官可能不太了解初试...
章法
企业招聘
表面
阅读(7)
应届毕业生
2015-04-21
HR如何摆脱面对
企业招聘
工作的恐惧
若问一位HR从业者,工作中最头疼的事情是什么?对方或许都会回答你两个字:
企业招聘
工作。众所周知,企业的竞争,归根到底是人才的竞争。而
企业招聘
工作,则是企业补充人才最基本、也是最重要的手段。
企业招聘
阅读(15)
2015-04-01
小伙求职遭拒 HR:个性签名“老子回来了”太张扬
为招聘检验员岗位,加了求职者的QQ想收简历,结果一抬眼看到求职者的QQ签名是:“老子回来啦!”身为宁波一家外贸企业人力资源总监的贺先生5分钟后把对方给拒了:“抱歉,不合适!”
小伙
老子
个性
阅读(7)
HR369
2015-03-18
HR如何摆脱面对
企业招聘
工作的恐惧
若问一位HR从业者,工作中最头疼的事情是什么?对方或许都会回答你两个字:
企业招聘
工作。众所周知,企业的竞争,归根到底是人才的竞争。而
企业招聘
工作,则是企业补充人才最基本、也是最重要的手段。
企业招聘
阅读(7)
HR369
2015-03-18
企业招聘
谨慎 基层岗位大热
春节过后,各家公司纷纷抛出高薪橄榄枝,各显身手跪求人才。邓仲谋摄多家调查机构发布2015年第二季度用工调查数据日前,多家调查机构发布了相关的用工调查数据。万宝盛华集团发布最新雇佣前景调查结果显示,2015...
基层
企业招聘
岗位
阅读(7)
广州日报
2015-03-16
大象聘猫对
企业招聘
留人的启示
大象新办了一家饲养场。为了防止老鼠骚扰,大象贴出广告要聘请一只能干的猫捉老鼠。 来应聘的猫很多,都快把大象家的门挤破了。选哪一只呢?每只猫都很能干,它们期待的目光把大象的眼睛都刺疼了。 正在...
大象
企业招聘
阅读(5)
应届毕业生网
2015-02-12
企业招聘
标准的两点误区
招聘面试说到底是一种人与人之间的交流,我们在面试交流中很容易在加入个人的情感,比如某个应聘者跟面试官的特性很相似的时候,会出现即便应聘者并不符合招聘标准,面试官也会给予会录取的情况。那么为了遏制这个事情的发生。企业在制定招聘标准的时候有什么要注意的吗?
误区
企业招聘
标准
阅读(6)
应届毕业生网
2015-02-09
企业招聘
:选择有资本的员工
成功的老板一定认清员工是企业的成本,还是企业的资本?老板只有让有资本的员工进入企业,有成本的员工退出企业,你的企业才会兴旺发达。这不是企业无情,而是市场无情。
企业招聘
资本
员工
阅读(8)
应届毕业生网
2015-02-03
企业招聘
要素质人才还是大师级人才
毕业季过去一段时间了,对于初入职场的大学生来说,短期目标也渐渐从赢得一场DOTA转成了希望能够找到一份好的工作。对于他们来说,相信最关注的问题无疑就是企业需要什么样的人才了。 最近浏览了一些关...
人才
企业招聘
素质
阅读(7)
应届毕业生网
2015-02-02
企业招聘
广告撰写有技巧 量化条件要公示
如果企业的招聘广告撰写不当,企业就有可能在上面栽跟头。 招聘是企业用工管理的一个重要环节,越来越多的企业采用人才市场招聘和网络招聘方式。在招聘广告中涉及到录用条件的设计,录用条件缺失或设计...
企业招聘
条件
技巧
阅读(9)
应届毕业生网
2015-02-02
美国
企业招聘
管理的三大流程
以美日为代表西方人力资源管理模式中,企业人才招聘管理主要包括以下过程。
美国
企业招聘
流程
阅读(24)
应届毕业生网
2015-01-28
竞争情报
企业招聘
环节中的新重点
通常认为市场部、销售部等业务部门是企业搜集竞争情报的主要部门,而人力资源部的竞争情报意义则往往被忽略。本文通过对企业人力资源招聘环节中的竞争情报的归纳和分析,着重指出企业人力资源竞争情报的意义和重要性。
企业招聘
情报
环节
阅读(9)
应届毕业生网
2015-01-27
企业招聘
Y型人是优选
不论管理者们怎样苦口婆心的引导,外加威逼利诱,接着再使出胡萝卜加大棒的老招数,总有那么些员工在面对工作时抱持着应付的态度。
企业招聘
阅读(5)
应届毕业生
2015-01-23
做好
企业招聘
必知的7大诀窍
随着我国企业当前人力资源配置的社会化、市场化程度的不断加深,企业人力资源招聘在企业人员补充方面的作用显得尤为重要,然而现实中人力资源招聘的难度和复杂性越来越大,因此,如何做到企业人力资源的输入与配置是目前重点讨论和亟待解决的问题。
诀窍
企业招聘
阅读(20)
2015-01-20
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