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跳槽面试，千万不能说的7大离职理由！

面试一份新工作的时候，面试官一般都会问你离开上家公司的理由，诚实当然是最好的，但并不是说你就要把满肚子的埋怨全部说出来，比如：收入太低、对上司不满等。这样的理由可能会让你与心仪工作擦肩而过。今天人...

面试跳槽离职

阅读（72）
豆瓣
2018-08-15
戴尔12道面试题，已横扫HR界！

戴尔公司有一条招聘经验：在新招来的员工中，5年后，大概只有30%的人能留下来;10年以后，大概只有10%的人能坚持到最后，被老板留下来成为核心员工。这些坚持下来的人，虽然不一定最优秀，但他们却一定是最能适应...

戴尔面试

阅读（134）
HROOT
2018-08-14
面试问题该如何提问？

企业都想要招揽最优秀的人才来为公司发展助力，也为此投入了许多精力和财力。然而，人力部门的<font color="#f00">面试</font>能力，经常却拉了后腿。大多数公司的<font color="#f00">面试</font>效果都不尽如人意，虽然这里面也有一些管理和流程上的原因，但很致命的一点，其实是翻来覆去地在<font color="#f00">面试..

阅读（94）

2018-08-03
注意：去面试的时候，包不要乱放

曹玉秋在接待面试者的时候，会发现一些问题，尤其是女孩子背包来的时候。当我询问是否携带简历后，女孩子们开始在自己的手提包里找出简历，要么皱皱巴巴、要么A4纸折成了5折、甚至还要在包里翻来翻去……当对方打...

面试注意

阅读（124）
曹玉秋
2018-07-28
面试候选人，HR这样提问就能“一针见血”！

通常我们认为，<font color="#f00">面试</font>是求职者倍感煎熬的时刻，但其实，<font color="#f00">面试</font>也让不少HR们颇有压力。毕竟，要在短短1个小时内快速了解一个人，所以，<font color="#f00">面试</font>提问成了关键。那么，<font color="#f00">面试</font>的时候应该问哪些问题才能了解候选人的性格..

候选人面试

阅读（195）
HR笔记本
2018-07-14
HR的面试方法大全！

HR职场圈做了HR那么久，你总觉得<font color="#f00">面试</font>来来去去一个模式？那是你还不清楚，原来还有一堆<font color="#f00">面试</font>方法供你选择！小编今天就来说说，那些HR的<font color="#f00">面试</font>方式大全！1-结构化<font color="#f00">面试</font>结构化<font color="#f00">面试</font>，..

方法大全面试

阅读（68）
中国人力资源
2018-07-13
资深HR吐槽，90%面试者犯的4个致命错误！| 交心

今年不知道怎么了，我身边朋友们的工作，都不太顺利。好几个人突然遭遇职场变动，或主动离开，或被动出局，纷纷加入面试找工作的大军。其中还有个职场老司机，明明经验丰富也带过团队，做过好几个蛮亮眼项目。本...

错误面试

阅读（62）
毛丽娜
2018-07-11
面试邀约率低？教你十大狠招打动候选人

自从排骨哥从事招聘工作以来，面对各种各样、形形色色的候选人放鸽子，让我一度怀疑人生，怀疑社会。下雨的时候，候选人说出门不方便；天晴的时候，候选人说今天想逛街；周一到周五，候选人说老板不让请假；周六...

候选人面试

阅读（256）
排骨哥
2018-07-06
面试官：什么时候6-2=8？女子淡定回答，当场被录取

想要找到一份心仪的工作，在面试前一定要做很多的准备，包括面试官常用的一些问题等等。但是现在的面试官，性格爱好各不相同，他们经常会问一些天马行空的问题，很多时候我们准备也准备不到，只能感叹一声时也命...

面试女子时候

阅读（42）
人力葵花
2018-06-20
人家这才叫面试，你那只是聊天！

作为HR，<font color="#f00">面试</font>对于我们来说当然不陌生。但若问你如下几个问题，一分钟内你是否能给出顺畅而精准的回答呢？什么是<font color="#f00">面试</font>？什么是行为<font color="#f00">面试</font>？行为<font color="#f00">面试</font>和情景<font color="#f00">面试</font>有什么区别？行为<f..

只是面试聊天

阅读（109）
黄兰兰
2018-06-13
面试核心员工，厉害的HR十分钟就搞定！

年中跳槽狂热季，越来越多的核心员工由于各种不可抗力的原因选择了离职。与之同时出现的事，就是： HR如何招聘到能替代该员工的新员工？ HR如何在关键岗位的招聘面试中提高效率呢？

面试核心员工 HR

阅读（1724）
景素奇
2018-06-05
面试方法大全，做为猎头和HR都要知道的理论！

本文通过告诉你<font color="#f00">面试</font>中常见的误区及有效的<font color="#f00">面试</font>方法，让你能火眼金睛识别优秀人才。传统<font color="#f00">面试</font>方法的误区在招聘过程中，<font color="#f00">面试</font>是企业最常用的鉴别人才方法。有数据表明，90%以上的企业在招聘过程中会运用这种方..

面试理论

阅读（71）

2017-04-26
应届生如何应对面试五大棘手问题

简历既是一种介绍，又是对自己成长历程的一次整理，要想把完整的自我立体地展现出来，当然要很多资料，资料再多但只要摆布得当，一样有条理、有声色。

应届生面试

阅读（24）
天津政府公共就业服务网
2017-03-17
公司一直招不到人，HR该怎么办？

作为HR如果你还招不到人，不如试试下面这5个吸引人才来面试的方法吧

HR 招聘面试

阅读（189）
HR369
2017-03-16
苦逼的HR，犯了下面这些错，招人就难了...

金三银四招聘季，按说招聘要相对容易一些，可你为什么还是招的那么艰难？那你得看看自己是不是在招聘过程中，犯了下面这些错？

招聘 HR 面试

阅读（29）
智库资讯
2017-03-09
这几个专业面试技巧和注意事项HR一定知道

企业有必要对招聘和面试的方法进行创新，力求用合适的方法获得急需的人才。

面试招聘面试技巧

阅读（44）
中国人力资源网
2017-03-07
面霸加点料，HR入门三段之高效面试法

高效面试者的修炼总结起来就是：细节入微、流程个性设计、问答有针对性。

面试

阅读（26）
祁薇
2017-02-21
该如何告诉候选人"你与这份工作无缘"？

为什么我来面试了，但是最终却没有消息？

候选人面试

阅读（39）
首席招聘官
2017-02-21
面试里那些鬼问题，你是如何回答的？

新一季求职季即将到来，小编告诉你如何应对面试中的各种问题

面试问题

阅读（15）
小川叔
2017-02-06

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