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部门
总共有 14 条记录
马云:为什么阿里的HR才是最难干的
部门
?
演讲:马云来源:2010年集团HR年会导读:马云曾说过,要把阿里巴巴打造成一家最具幸福感的公司,而想要实现这个目标,必须坚持以人为本,这就需要HR们去尽情发挥他们的能力。招人不是第一职责,留住人才是第一职...
马云
阿里
部门
阅读(117)
2017-06-07
发了offer用人
部门
又反悔,HR该怎么办?
发完的offer难道要说毁就毁?选择了便利,就要承受相应的风险,这很公平
offer
HR
阅读(52)
小薪
2017-03-21
HR与业务
部门
在选人上存在分歧怎么办?
大量企业的选人采取“谁用人谁决策”的原则,通常是人力资源管理
部门
和用人
部门
及上级共同形成决策小组。这种模式比较好地引入了多方专家经验,同时也能起到决策责任共担的作用,但同时也给决策带来了障碍。
分歧
部门
怎么办
阅读(35)
胡炜、田效勋
2017-03-01
谷歌无人驾驶
部门
已有三位高管辞职
谷歌(微博)的无人驾驶汽车
部门
已经有三位高管辞职,其中包括该
部门
的首席技术官克里斯·厄姆森(Chris Urmson)。厄姆森周五在博客中宣布,他已经准备离开谷歌。厄姆森没有在博客中说明他的新去向,只是写道:如...
部门
谷歌
阅读(8)
Recode中文站
2016-08-08
HR
部门
要如何杜绝“裸辞”?
现今流行的裸辞(在新工作还没有着落前就先辞职),对员工来说可谓时潇洒无比,但是对于HR
部门
来说却是措手不及而又无耐。那么HR
部门
可以采取怎样的措施来避免其发生呢?1、严把入口,做好招聘。防止员工裸辞,首...
部门
阅读(16)
2016-05-16
招聘专员和用人
部门
如何沟通
在HR的日常工作中,招聘是举足轻重的一项。关于人才选拔测试,不同的人力资源工作者有着不同的方法和窍门。不过,其中有一点却是统一的,那就是和用人
部门
的沟通。人才能否获得用人
部门
的认可,决定了招聘的成败...
专员
部门
阅读(16)
互联网
2015-11-26
HR案例分析:招聘专员VS用人
部门
招聘专员吐槽的对象中一定不缺少叫做用人
部门
的魔王。招聘专员与用人
部门
之争如同左手矛刺于右手盾。我是一名招聘专员,工作两年,压力山大。招聘进度迟缓最主要的原因就是用人
部门
不了解市场行情、用人需求定位...
专员
案例分析
部门
阅读(11)
中人网
2015-07-23
人社
部门
提醒:校招季应谨防四类招聘陷阱
又到一年一度的校招季节,众多应届毕业生开始奔波于各类招聘会之间。而某些不良企业也趁此机会设置各种求职陷阱坑害求职者。对此,重庆市人力社保局工作人员提醒广大应届毕业生要提高警惕,谨防四类招聘陷阱...
人社
陷阱
部门
阅读(8)
新华网
2015-05-15
招聘故事:HR vs 用人
部门
其实这个候选人算是一个意外成功的特例,HR冒了险,用人
部门
给了力,当然员工本人估计也有很好的心理调试力。
部门
故事
阅读(10)
中人网
2015-04-14
HR VS 业务
部门
:面试标准不统一怎么办?
HR往往关注的求职者是否有用。业务
部门
重点关注的是求职者是否能用。
部门
怎么办
业务
阅读(20)
2015-03-31
诺基亚宣布地图
部门
负责人将离职
凤凰科技讯 北京时间8月20日消息,据彭博社报道,诺基亚今天宣布,该公司数字地图
部门
主管迈克尔·哈尔布赫(Michael Halbherr)将离职。诺基亚在一份声明中称,哈尔布赫将于9月1日正式离职。诺基亚地图
部门
Here...
负责人
部门
地图
阅读(8)
凤凰科技
2014-08-21
卖出手机
部门
后,诺基亚正式任命新CEO
网易科技讯 4月29日消息,据路透社报道,诺基亚公司于本周二宣布,印度裔高管,电信网络
部门
主管拉吉夫·苏里(Rajeev Suri)将成为公司新任首席执行官。诺基亚方面还公布了额外派息计划的细节,诺基亚2014年将额...
部门
手机
阅读(17)
西风
2014-04-29
英特尔关闭哥斯达黎加组装
部门
并裁员1500人
网易科技讯 4月9日凌晨消息,据路透社报道,英特尔将关闭在哥斯达黎加的组装和测试
部门
,并裁员1500人。该公司发言人周二证实了这一消息,并强调此举符合英特尔在全球范围内整合业务的举措,此外公司仍然会继续...
哥斯达黎加
部门
阅读(18)
木秀林 卢鑫
2014-04-09
IPO空窗期投行员工无活可干
部门
主管外出旅游
吴飞就职于西南一家券商投资银行部。目前,他所参与过的两个IPO初期项目均因各种原因而遭遇了中断或暂停,而其
部门
的正常工作亦处于停摆状态。年初核查前后,我们就启动了这两个新IPO项目,都属于江浙地区的企业...
投行
员工
部门
阅读(14)
21世纪经济报道
2013-10-25
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